Przejdź do głównej treści

Przegląd historii zatrudnienia Faith's Law

Aby pomóc chronić uczniów i dzieci przed zagrożeniem niewłaściwym zachowaniem seksualnym, prawo stanu Illinois (105 ILCS 5/22-94) wymaga, aby okręgi szkolne przeprowadzały sprawdzenie przeszłości pod kątem niewłaściwego zachowania seksualnego nowych pracowników. Za pośrednictwem Verifent pracownicy będą zobowiązani do podania nazwisk, danych kontaktowych i innych istotnych informacji związanych z ich obecnym / byłym pracodawcą (pracodawcami). Wypełnią jedną taką weryfikację dla każdego obecnego / byłego pracodawcy, u którego zajmowali stanowisko, które wiązało się z bezpośrednim kontaktem z dziećmi lub uczniami.

Instrukcje Prawa Wiary

Wykonaj poniższe kroki, aby rozpocząć składanie wniosku o weryfikację historii zatrudnienia Faith's Law:

  • Przejdź do strony www.verifent.com.
  • Rozpoczęcie weryfikacji doświadczenia.
  • W razie potrzeby skorzystaj z przewodnika krok po kroku dostępnego w wyskakującym okienku.
  • Kliknij Wybierz swój okręg zatrudnienia
    • Dla nowych pracowników BSD2 wpisz Bensenville School District 2.
    • W przypadku byłych pracowników BSD2 wpisz nazwę nowego okręgu szkolnego.
  • Kliknij przycisk Zapisz okręg zatrudniania.
  • Kontynuuj
  • Pod Wybór formy doświadczenia:
    • Zmień pole na Nie dla formularza poświadczonego doświadczenia
    • Zmień pole na Tak dla formularza Faith's Law Employment History Review (EHR) i formularza samoujawnienia.
  • Wprowadź swoje dane osobowe
  • Odpowiedz "tak" lub "nie" na trzy wymagane pytania
  • Podpisz dokument (rysuj myszą lub użyj palca na ekranie dotykowym)
  • Wpisz swoje imię i nazwisko
  • Kliknij Zgadzam się.
  • Sprawdź swój adres e-mail! Wymagana jest weryfikacja adresu e-mail.
    • Otwórz wiadomość e-mail i kliknij łącze, aby potwierdzić swój adres e-mail.
  • Teraz nadszedł czas, aby wpisać wszystkich byłych pracodawców
  • Kliknij Wyszukiwanie byłych pracodawców.
    • Jeśli pojawi się nazwa byłego pracodawcy, wybierz ją i kliknij OK
    • Jeśli były pracodawca nie pojawia się, wybierz Wprowadź nowego byłego pracodawcę.
      • Wprowadź nazwę byłego pracodawcy
      • Wprowadź adres e-mail, na który ma zostać wysłane żądanie
      • Wprowadź numer telefonu osoby kontaktowej, która może zweryfikować Twoje zatrudnienie (np. dział kadr).
    • Po dodaniu pracodawcy wybierz OK.
  • Kliknij OK, aby dodać dodatkowych byłych pracodawców. (Dodaj tylu byłych pracodawców, ilu potrzebujesz.) Jeśli nie masz żadnych odpowiednich byłych pracodawców, wybierz "Brak byłych pracodawców/".
  • Kliknij Anuluj, aby kontynuować żądanie.
  • Kliknij przycisk Next Step (Następny krok).
  • Zostaniesz powiadomiony o wypełnieniu formularzy.